공기업 일일알바 겸직 질문 주셨네요.

공기업 일일알바(행사장 스테프) 겸직에 대해 고려할 때, 몇 가지 중요한 점이 있습니다. 먼저, 공기업의 내부 규정이나 인사 규정에 따라 겸직이 허용되는지 여부를 확인하는 것이 필요합니다. 대부분의 공기업은 일정 수준 이상의 겸직 또는 부업을 허용하지 않거나, 사전 승인 절차를 요청하는 경우가 많기 때문에 반드시 관련 부서 또는 인사 담당자에게 문의하세요.

또한, 일일 알바가 하루동안만 하는 것이기 때문에, 시간적 문제는 크지 않을 가능성이 높지만, 근무 시간이 매우 길고 피로가 쌓일 경우 업무 수행에 영향을 줄 수 있으니 본인의 건강 상태도 고려하세요. 하루 9시부터 9시까지 근무하는 일정이 겹치면, 공기업 근무와의 시간 조율이 어려울 수 있으니 미리 체크하는 것이 좋습니다.

결론적으로, 공기업의 겸직 규정을 반드시 확인하고, 필요시 허가를 받고, 자신이 하는 알바가 공기업 근무에 영향을 미치지 않는 범위 내에서 이루어져야 문제없이 진행할 수 있습니다.

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